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柳州市柳江区城市管理行政执法局2023年 招聘市容协管员简章

来源: 柳江区城市管理行政执法局  |   发布日期: 2023-12-11 09:20   |

为进一步加强柳江区城市管理工作,为进一步补充城管队伍力量,提升城市管理水平,柳州市柳江区城市管理行政执法局现面向社会公开招聘市容协管员2名。现将有关事项公告如下:

招聘条件

  (一)应聘人员应具备以下条件:

  1.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;

  2.具有大专及以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力;

  3.应聘年龄:

  年龄为18周岁以上(2005年12月11日之前出生),35周岁以下(1987年12月11日之后出生)。

  4.身体健康,能适应岗位工作要求;

  5.具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,服从工作安排;

  6.同等条件下,优先招聘退役军人。

  7.男性要求身高165厘米以上,女性要求身高155厘米以上。

(二)有下列情形之一的不得应聘:

  1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的,或有违法违纪行为正在被立案调查的;

  2.曾被劳动教养、收容教育或者有吸毒史等受到相关行政处罚的;

  3.被银行、法院视为失信人,或有其他较为严重的个人不良信用记录的;

  4.因违反国家有关法律规定,被解除劳动合同的或因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

  5.在本局工作后离职未满5年的;

  6.其他不适合从事相关工作的情形。

工资待遇与管理要求

(一)外聘人员与我局签订劳动合同,一年一签,试用期1个月,一式两份,用人单位、外聘人员各执一份。。

(二)聘用人员薪资待遇按照《柳州市柳江区人民政府办公室关于调整机关事业单位编外聘用人员岗位工资标准的通知》(江政办发〔2019〕39号)执行。

(三)工作性质:市容管理全职,适合男性。

(四)福利待遇:按国家规定享受公休假、婚假、产假等法定节假日。

(五)每年对外聘人员进行年度考核。年度考核的结果分为优秀、合格、基本合格和不合格等次。考核结果作为调整外聘人员岗位、工资以及单位与外聘人员解聘、续聘的依据。

三、招聘程序

(一)报名方式

1.报名时间2023年12月11日至2023年12月13日止,上午8:00—12:00,下午15:00—18:00。

2.报名地点:柳州市柳江区城市管理行政执法局人事劳资股办公室(柳州市柳江区拉堡镇瑞龙路38号)。

3.报名办法:采用现场报名、现场资格审查方式。报名人员需持身份证、户口簿、毕业证书原件及复印件1份、近期正面免冠1寸彩色照片1张、报名表、驾驶证,属退伍军人还需携带相关证明材料原件和复印件。各种材料必须真实有效,凡弄虚作假者,一经查实,将取消应聘资格。

(二)资格审查

应聘人员到报名地点报名时即对应聘人员提供的应聘材料进行资格审查。对符合报考条件的,即办理报名手续;对未通过报名资格审核的,应说明理由。

(三)面试

面试工作由柳州市柳江区城市管理行政执法局组织实施,面试时间以电话通知为准,报名者注意保持通讯工具畅通。面试地点另行通知。

(四)考核

面试结束后,按照面试合格成绩从高到低分的顺序确定考核人选;考核中出现考核不合格者或是报考人员自愿放弃的,从面试合格人选中按面试成绩由高分至低分依次递补。

(五)体检

考核合格的人员确定为体检人选,体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,应聘人自行到具备二级甲等资质及以上的医院进行体检,体检费用个人自理。

(六)公示和聘用

1.根据面试、体检结果确定拟聘用人员名单,公示期为5个工作日。公示期满无异议的,择优确定聘用人员,由用人单位按照有关规定和程序办理聘用手续。

2.工作岗位。聘用后人员具体岗位由用人单位统一安排。

3.签订合同。 

四、联系方式

柳州市柳江区瑞龙路38号(柳州市柳江区城市管理行政执法局)联系电话:0772-7211040


    附件:柳州市柳江区城市管理行政执法局市容协管员报名表

                                 柳州市柳江区城市管理行政执法局

                                            2023年12月11日


通知公告
柳州市柳江区城市管理行政执法局2023年 招聘市容协管员简章

来源: 柳江区城市管理行政执法局  |   发布日期: 2023-12-11 09:20   

为进一步加强柳江区城市管理工作,为进一步补充城管队伍力量,提升城市管理水平,柳州市柳江区城市管理行政执法局现面向社会公开招聘市容协管员2名。现将有关事项公告如下:

招聘条件

  (一)应聘人员应具备以下条件:

  1.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;

  2.具有大专及以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力;

  3.应聘年龄:

  年龄为18周岁以上(2005年12月11日之前出生),35周岁以下(1987年12月11日之后出生)。

  4.身体健康,能适应岗位工作要求;

  5.具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,服从工作安排;

  6.同等条件下,优先招聘退役军人。

  7.男性要求身高165厘米以上,女性要求身高155厘米以上。

(二)有下列情形之一的不得应聘:

  1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的,或有违法违纪行为正在被立案调查的;

  2.曾被劳动教养、收容教育或者有吸毒史等受到相关行政处罚的;

  3.被银行、法院视为失信人,或有其他较为严重的个人不良信用记录的;

  4.因违反国家有关法律规定,被解除劳动合同的或因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

  5.在本局工作后离职未满5年的;

  6.其他不适合从事相关工作的情形。

工资待遇与管理要求

(一)外聘人员与我局签订劳动合同,一年一签,试用期1个月,一式两份,用人单位、外聘人员各执一份。。

(二)聘用人员薪资待遇按照《柳州市柳江区人民政府办公室关于调整机关事业单位编外聘用人员岗位工资标准的通知》(江政办发〔2019〕39号)执行。

(三)工作性质:市容管理全职,适合男性。

(四)福利待遇:按国家规定享受公休假、婚假、产假等法定节假日。

(五)每年对外聘人员进行年度考核。年度考核的结果分为优秀、合格、基本合格和不合格等次。考核结果作为调整外聘人员岗位、工资以及单位与外聘人员解聘、续聘的依据。

三、招聘程序

(一)报名方式

1.报名时间2023年12月11日至2023年12月13日止,上午8:00—12:00,下午15:00—18:00。

2.报名地点:柳州市柳江区城市管理行政执法局人事劳资股办公室(柳州市柳江区拉堡镇瑞龙路38号)。

3.报名办法:采用现场报名、现场资格审查方式。报名人员需持身份证、户口簿、毕业证书原件及复印件1份、近期正面免冠1寸彩色照片1张、报名表、驾驶证,属退伍军人还需携带相关证明材料原件和复印件。各种材料必须真实有效,凡弄虚作假者,一经查实,将取消应聘资格。

(二)资格审查

应聘人员到报名地点报名时即对应聘人员提供的应聘材料进行资格审查。对符合报考条件的,即办理报名手续;对未通过报名资格审核的,应说明理由。

(三)面试

面试工作由柳州市柳江区城市管理行政执法局组织实施,面试时间以电话通知为准,报名者注意保持通讯工具畅通。面试地点另行通知。

(四)考核

面试结束后,按照面试合格成绩从高到低分的顺序确定考核人选;考核中出现考核不合格者或是报考人员自愿放弃的,从面试合格人选中按面试成绩由高分至低分依次递补。

(五)体检

考核合格的人员确定为体检人选,体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,应聘人自行到具备二级甲等资质及以上的医院进行体检,体检费用个人自理。

(六)公示和聘用

1.根据面试、体检结果确定拟聘用人员名单,公示期为5个工作日。公示期满无异议的,择优确定聘用人员,由用人单位按照有关规定和程序办理聘用手续。

2.工作岗位。聘用后人员具体岗位由用人单位统一安排。

3.签订合同。 

四、联系方式

柳州市柳江区瑞龙路38号(柳州市柳江区城市管理行政执法局)联系电话:0772-7211040


    附件:柳州市柳江区城市管理行政执法局市容协管员报名表

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                                            2023年12月11日