各镇人民政府（管委会），区直各办、局，各有关单位：

为进一步规范全区机关事业单位编外聘用人员管理，切实提高机关事业单位工作效能和服务水平，强化人事管理，降低行政成本。现将有关工作通知如下:

一、各用人单位根据工作需要，在已核定编外聘用人员控制数有空编的情况下，向区人力资源社会保障局提出申请，经区人社部门核定批准后，方可根据《柳州市柳江区人民政府办公室关于印发柳江区机关事业单位外聘人员管理办法的通知》（江政办发〔2017〕40号）文件规定的相关流程开展招聘工作。

二、合同即将到期的编外聘用人员需续聘的，各用人单位经主管部门审核同意后，在合同期满前60日向区人力资源社会保障局提出续聘申请，并填报附件1、附件2，人社部门审批同意后方能开展续聘工作，续聘后应在10个工作日办理备案手续。未经人社部门审批同意自行续聘的，不予备案，产生不良后果由用人单位自行承担。

三、各用人单位聘用的编外人员要严把入口关，力行做到“人岗匹配”并且要对新入职的外聘人员开展入职审查，符合相关法律法规的，方可聘用。

未尽事宜，请咨询柳江区人才交流服务中心，联系电话:7215069。

附件：1.柳江区机关事业单位控制数内编外聘用人员续聘登记表

 2.柳江区机关事业单位控制数内编外续聘人员花名册

柳州市柳江区人力资源和社会保障局

2023年6月7日

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